Ingeniería en Gestión Empresarial

Formar integralmente profesionales que contribuyan a la gestión de empresas e innovación de procesos; así como al diseño implementación y desarrollo de sistemas estratégicos de negocios, optimizando recursos en un entorno global, con ética y responsabilidad social.

Conocimientos

Correspondientes al área de ciencias físico-matemáticas o económico-administrativas.
Tener conocimientos de procesos de producción.
Conocimientos básicos en administración y contabilidad.

Perfil del Egresado

El profesional de esta carrera estará formado integralmente, con un enfoque basado en competencias profesionales, en innovación y mejora, gestión de procesos y diseño de proyectos y de empresas, en un marco de sustentabilidad y responsabilidad social.

Actitudes

• Actitud preactiva
• Disposición para el trabajo en equipo
• Curiosidad científica con mente abierta
• Base de comportamiento ético
• Sentido de responsabilidad

Habilidades

• Lectura analítica
• Aplicación de conocimientos básicos de estadística descriptiva
• Capacidad de análisis y síntesis
• Facilidad de palabra
• Facilidad en la recolección de datos
• Manejo y uso de la computadora
• Dominio de hábitos de estudio

Plan de Estudios

Duración de la carrera:

• 9 semestres con una expansión máxima de 12.

Competencias Genéricas

• Diseñar e implementar estrategias financieras en un mercado global.
• Gestionar sistemas de producción
• Diseñar e implementar estrategias de mercadotecnia
• Dirigir el desempeño de organizaciones empresariales
• Aplicar herramientas básicas de la ingeniería de la gestión
• Gestionar la creación de nuevos negocios
• Competencias genéricas
• Comunicarse en el idioma ingles
• Emplear nuevas tecnologías de información y comunicación
• Comunicarse con asertividad en forma oral y escrita en su propia lengua
• Abstraer, analizar y sintetizar información
• Identificar, planear y resolver problemas
• Tomar decisiones en forma efectiva
• Evidenciar sin compromiso ético
• Trabajar en equipo
• Manejar relaciones interpersonales en forma efectiva
• Autogestionar su aprendizaje y actualización continua
• Ejercer liderazgo efectivo
• Denotar espíritu emprendedor
• Gestionar modelos y sistemas de calidad
• Realizar investigación

Áreas y Asignaturas

Ciencias económico administrativa Desarrollo sustentable Taller de ética Fundamentos de investigación Taller de investigación I y II Diseño organizacional Economía empresarial El emprendedor y la innovación Entorno macroeconómico Finanzas de las organizaciones Plan de negocios Fundamentos de gestión empresarial Gestión del capital humano Gestión estratégica Habilidades directivas I Habilidades directivas II Mercadotecnia Legislación laboral Costos empresariales Desarrollo humano Dinámica social Marco legal de las organizaciones Instrumentos de presupuestación empresarial Sistemas de información de mercadotecnia Calidad aplicada a la gestión empresarial Contabilidad orientada a los negocios.

Ciencias básicas Algebra lineal Calculo diferencial I Calculo integral Estadística diferencial I Estadística diferencial II Fundamentos de física Fundamentos de química Probabilidad y estadística descriptiva Área de la Industria Gestión de la producción I Gestión de la producción II Ingeniería de procesos Ingeniería económica Investigación de operaciones Administración de la salud y seguridad ocupacional Cadena de suministros Ciencias computacionales Software de aplicación ejecutivo Comercio electrónico

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